明教职改办〔2026〕2号

各县(市、区)教育职改办，市直属有关学校(单位)：

根据市教育局、市人力资源和社会保障局《关于做好2025年中小学（幼儿园）教师职称评审工作的通知》（明教人〔2026〕8号），我市中小学（幼儿园）教师高级教师职称评审工作正在有序推进中，为了让参评教师更加充分地、有针对性地进行备考，现将业务考核内容、形式、要求等有关事项通知如下：

一、考核内容

中小学、幼儿园、特殊教育学科业务考核内容为片段教学和教育综合知识问答。

生管教师考核内容为面试答辩；督导、招办、电教工作的人员考核内容为片段教学和教育综合知识问答或面试答辩。申报生管教师面试答辩的内容范围为寄宿制学生生活管理相关知识，督导、招办、电教工作的人员面试答辩内容范围为业务相关知识。

二、考核形式

（一）片段教学：进行10分钟的模拟课堂教学（含准备时间）。

（二）教育综合知识问答：参评人员根据给出的问答题当场回答，回答时间5分钟（含读题和思考的时间）。

（三）生管教师、督导、招办、电教人员面试答辩时间10分钟。

三、考核要求

（一）片段教学：片段教学内容从规定范围的教材版本中选取，根据课程标准及教学规律进行教学活动设计，能够按照教学活动的基本原则进行教学，将教学构想具体化、实践化。分值60分。

（二）教育综合知识问答：围绕教师的学科专业素养、教学研究与实践能力、教学理念与课堂教学方法以及教育心理学与评价改革等方面提出问题。分值40分。

业务考核满分100分，其中参评中小学（幼儿园）高级的城区教师合格成绩为70分，农村教师、特教教师参评人员的合格成绩为65分。城区教师85分及以上的成绩确认为良好，70-84分的成绩确认为合格；农村及特教教师80分及以上的成绩确认为良好，65-79分的成绩确认为合格。业务考评成绩作为末位淘汰的重要依据。

四、考核范围

片段教学所涉及的教材范围由纪检监察人员随机抽选确定（详见附件），教材课本为各学段各学科现行使用的教材课本。

督导、招办、电教人员结合所从事的工作进行片段教学和教育综合知识问答或面试答辩考评。若选择片段教学和教育综合知识问答考评，按中小学、幼儿园规定要求进行;若选择面试答辩考评，现场抽取两道题进行面试答辩考评，限时10分钟(含准备时间)。

幼儿园教师片段教学内容范围，为现行“福建省幼儿园教师教育用书领域活动指导”大班上册语言、科学、健康三个领域。从2026年度起，片段教学内容包含抽取确认教材中语言、社会、科学、健康、艺术五个领域。

五、其他事项

请各县(市、区)教育职改办、市直属有关学校(单位)负责通知申报对象做好准备工作，并将考评片段教学的学科选择情况(姓名、单位、申报学科、教材课本、出版社、学校所在地类别即城区或镇或乡村)进行汇总，于5月18日之前书面及电子版报送我办。

附件：1.高中教师业务考核使用教材情况表

2.初中教师业务考核使用教材情况表

3.小学幼儿园教师业务考核使用教材情况表

三明市教育职称改革领导小组办公室

                            2026年5月12日